脊髄小脳変性症

機能障害「発声や言葉を話すこと等」による
活動制限「常勤の職に就くこと」 に対して有意な効果がある環境整備

平均問題発生率: 56.3±24.3%

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• |--「従業員の意見を積極的に聞く企業側の態度」(p=0.016)-->(16.7±21.1%; 12例) (RR=6.00: 1.69-21.26)
• |--「コミュニケーションに時間をかける配慮」(p=0.039)-->(18.2±22.8%; 11例) (RR=4.13: 1.04-16.32)

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