疾患非特定

機能障害「精神機能（記憶、注意、意欲、 睡眠、感情、認知等）」による
活動制限「運搬すること」　に対して有意な効果がある環境整備

平均問題発生率: 46.8±3.7%

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• |--「上司・同僚の病気や障害についての正しい理解」(p=0.000)-->(19.9±6.2%; 161例) (RR=1.85: 1.33-2.58)
• |--「勤務時間帯の変更（時差出勤、フレックス勤務等）」(p=0.002)-->(22.3±6.7%; 148例) (RR=1.61: 1.16-2.22)
• |--「短時間勤務」(p=0.004)-->(22.3±6.9%; 139例) (RR=1.59: 1.14-2.21)
• |--「仕事上の相談にのってくれる同僚・上司・上役」(p=0.001)-->(24.2±5.6%; 227例) (RR=1.55: 1.19-2.01)
• |--「勤務中の休憩をとりやすくする」(p=0.004)-->(23.4±6.6%; 158例) (RR=1.52: 1.12-2.06)
• |--「主治医や専門医」(p=0.004)-->(25.6±6.1%; 199例) (RR=1.44: 1.11-1.88)
• |--「従業員の意見を積極的に聞く企業側の態度」(p=0.014)-->(24.5±7.0%; 147例) (RR=1.44: 1.06-1.96)
• |--「職場の出入りの施設改善（ドア、スロープ、駐車場、非常口など）」(p=0.037)-->(24.6±7.8%; 118例) (RR=1.40: 1.00-1.97)
• |--「社内の従業員の親睦活動、サークル活動などの参加しやすさ」(p=0.016)-->(25.5±6.6%; 165例) (RR=1.40: 1.05-1.86)
• |--「必要に応じた同僚等の作業補助」(p=0.026)-->(27.4±5.9%; 219例) (RR=1.32: 1.03-1.69)