疾患非特定
機能障害「発声や言葉を話すこと等」による
活動制限「職務として決められた課題を達成すること」 に対して有意な効果がある環境整備
平均問題発生率: 34.9±4.4%
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- |--「職場内で必要な休憩や疾患の自己管理ができる場所の配慮」(p=0.011)-->(15.9±7.6%; 88例) (RR=1.85: 1.11-3.07)
- |--「上司・同僚の病気や障害についての正しい理解」(p=0.017)-->(17.4±7.1%; 109例) (RR=1.66: 1.07-2.59)
2005年難病患者の雇用問題研究会調査結果による
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