機能障害非特定

「脊髄小脳変性症」による
活動制限「遅刻、早退、欠勤をしないで出勤すること」　に対して有意な効果がある環境整備

平均問題発生率: 27.3±8.8%

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• |--「必要に応じた同僚等の作業補助」(p=0.066)-->(6.1±8.1%; 33例) (RR=3.35: 0.80-13.98)