機能障害非特定

「全身性エリテマトーデス（膠原病）」による
活動制限「精神的ストレスに適切に対処すること」　に対して有意な効果がある環境整備

平均問題発生率: 37.2±5.6%

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• |--「上司・同僚の病気や障害についての正しい理解」(p=0.001)-->(17.9±8.2%; 84例) (RR=2.10: 1.28-3.43)
• |--「通院への配慮」(p=0.000)-->(22.2±6.5%; 158例) (RR=2.04: 1.43-2.89)
• |--「勤務時間中の服薬や自己管理、治療等への職場の配慮」(p=0.002)-->(20.8±7.7%; 106例) (RR=1.87: 1.23-2.83)
• |--「職場内で必要な休憩や疾患の自己管理ができる場所の配慮」(p=0.009)-->(20.0±9.1%; 75例) (RR=1.82: 1.12-2.97)
• |--「職場の出入りの施設改善（ドア、スロープ、駐車場、非常口など）」(p=0.030)-->(20.0±10.1%; 60例) (RR=1.74: 1.01-2.97)
• |--「仕事上の相談にのってくれる同僚・上司・上役」(p=0.014)-->(22.9±7.6%; 118例) (RR=1.60: 1.09-2.37)