再生不良性貧血

機能障害「全身のスタミナ、疲れ易さ」による
活動制限「就職活動（職場訪問、採用面接、求職登録等）」 に対して有意な効果がある環境整備

平均問題発生率: 26.3±19.8%

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• |--「上司・同僚の病気や障害についての正しい理解」(p=0.027)-->(0.0±0.0%; 11例) (RR=99.00: 99.00-99.00)
• |--「従業員の意見を積極的に聞く企業側の態度」(p=0.047)-->(0.0±0.0%; 10例) (RR=99.00: 99.00-99.00)
• |--「主治医や専門医」(p=0.027)-->(0.0±0.0%; 11例) (RR=99.00: 99.00-99.00)
• |--「必要な環境整備について会社側に伝えること」(p=0.008)-->(6.3±11.9%; 16例) (RR=10.67: 1.36-83.65)
• |--「上司が病気のことを知っていること」(p=0.018)-->(11.1±14.5%; 18例) (RR=9.00: 2.44-33.24)

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