疾患非特定
機能障害「聴覚、めまい、耳鳴り等」による
活動制限「仕事を継続すること」 に対して有意な効果がある環境整備
平均問題発生率: 69.7±4.0%
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- |--「学校の教師や進路指導担当者」(p=0.009)-->(22.7±17.5%; 22例) (RR=2.26: 1.04-4.92)
- |--「上司などによる毎日の健康状態チェック」(p=0.006)-->(28.9±14.4%; 38例) (RR=1.81: 1.09-3.00)
- |--「仕事上の相談にのってくれる同僚・上司・上役」(p=0.000)-->(35.4±7.8%; 144例) (RR=1.62: 1.28-2.07)
- |--「産業医・産業保健師による事業所内の健康管理」(p=0.001)-->(37.5±9.0%; 112例) (RR=1.48: 1.14-1.92)
- |--「職場内で必要な休憩や疾患の自己管理ができる場所の配慮」(p=0.014)-->(37.5±10.6%; 80例) (RR=1.41: 1.04-1.90)
- |--「必要に応じた同僚等の作業補助」(p=0.026)-->(42.0±8.5%; 131例) (RR=1.28: 1.02-1.60)
2005年難病患者の雇用問題研究会調査結果による
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